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Detalhes
Objetivo
Estude e aprenda sobre os principais temas do direito do trabalho, e ainda prepare-se para o Exame de Ordem. Com uma metodologia totalmente online e flexível, o curso de Direto do Trabalho, com base nas provas anteriores do exame de ordem, aborda tópicos extremamente relevantes, como contrato de trabalho, empregador, remuneração, estrutura sindical, entre outros.
Carga Horária: 69 horas
Conteúdo:
:: História do direito do trabalho
:: A Constituição Federal de 1988
:: Teoria geral do Direito do Trabalho
:: Teoria geral do Direito do Trabalho II
:: Contrato individual de trabalho
:: Elementos do contrato de trabalho
:: Sujeitos do contrato individual de trabalho
:: Tipos de trabalhadores
:: O empregador
:: Remuneração e salário
:: Componentes da remuneração
:: Duração do trabalho
:: Aspecto passivo da duração do trabalho
:: Alteração das condições de trabalho e suspensão da prestação do trabalho
:: Terminação do contrato de trabalho
:: Terminação do contrato de trabalho II
:: Terminação do contrato de trabalho III
:: Obrigações decorrentes da admissão e cessação do contrato de emprego
:: Evolução da proteção à relação de emprego
:: Normas especiais de tutela do trabalho e profissões regulamentadas
:: Flexibilização, terceirização e cooperativas
:: Direito coletivo do trabalho
:: Estrutura sindical, conflitos coletivos e suas soluções
Duração:
O curso de Direito do Trabalho - Exame de Ordem tem carga horária de 69 horas e deve ser concluído em 90 dias. Durante este período o aluno pode assistir as videoaulas e acessar o material em PDF quantas vezes quiser.
Certificado:
Após a conclusão do curso e se o resultado da avaliação for igual ou acima da média exigida, o certificado de conclusão será disponibilizado no ambiente virtual de estudos para que você possa imprimi-lo.
Alunos que não alcançarem a média necessária, em nenhuma das três oportunidades de avaliação, não receberão o certificado.
Materiais:
Online: livros eletrônicos em formato PDF, videoaulas via internet.
Material Didático – Autor:
Otávio Augusto Reis de Sousa
- Doutor em Direito do Trabalho pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP);
- Membro da Academia Nacional de Direito do Trabalho (ANDT);- Professor da Universidade Federal de Sergipe (UFS);
- Juiz do Trabalho da 20.ª Região.
Metodologia:
O aluno assistirá as videoaulas pela internet e terá o auxílio do livro em formato PDF. As videoaulas são de fácil compreensão, dinâmicas e atendem cada capítulo existente nos livros, que são de fácil leitura e oferecem exercícios para a fixação dos conteúdos. Assim que se considerar apto para realizar a prova de conclusão do curso, o aluno terá três chances para atingir a nota 6,0 e ser aprovado. A prova têm 10 questões, sendo que cada uma delas vale 1,0 ponto. Assim que o aluno atingir a nota exigida, ele terá o direito de receber o seu certificado.
Avaliação:
A avaliação estará disponível após 9 dias contados a partir da confirmação de compra,
e deverá ser realizada dentro do prazo de acesso ao curso.
A prova consiste em 10 questões de múltipla escolha que abordam o conteúdo estudado
durante o curso. O aluno deverá atingir uma nota igual ou maior a 6,0 para ser aprovado, ou
seja, deve acertar no mínimo 6 questões. A nota obtida poderá ser visualizada imediatamente
após a conclusão da prova. O certificado será liberado para ser impresso pelo aluno.
Caso o aluno não atinja a nota mínima, ele terá mais duas oportunidades, dentro do prazo de
acesso ao curso, para realizar novamente a prova e alcançar a média exigida. As provas
podem conter questões diferentes a cada tentativa.
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